人脈力がつなぐ 人材推薦プラットフォーム

推薦者とは?

エグゼクティブ・
スカウター

- executive scouter -

「豊かな人脈=人材の宝庫」という価値

エグゼクティブ・スカウトの中核をなすのは、豊富な経験を持ち業界に精通した「あなた」です。
友人・知人のキャリア形成に貢献することが、候補者と企業、そしてあなたに素晴らしい価値をもたらします。

推薦してインセンティブを得ませんか?

あなたが推薦した人材が採用されると 候補者の理論年収の最大10%をインセンティブ(成功報酬) として得ることができます。

今まで培った人脈を活かしてみませんか?

今まであなたが大切に築き上げた国内外の人脈が、あなたの友人や 知人のキャリアアップに貢献します。その人脈は企業 にとっても大変価値の高いものになるでしょう。

あなたの価値を感じませんか?

友人や知人、企業に新たな満足感を惹き起こし、 真の「win-win-win」の関係を生み出す。 そんな価値ある活動で、大きな達成感を味わえます。

システム利用料は無料です。

エグゼクティブ・スカウターとは?

企業が掲載するマネジメント層、及びプロフェッショナル層の求人案件に対し、もっとも適した人材を推薦するのが「エグゼクティブ・スカウター」です。 ライフワークに合わせて時間を自由に使えることに加え、報酬も得ることができるこのアクティビティは、あなたにこの上もない達成感をもたらします。

エグゼクティブ・スカウターになるには

利用規約をご確認の上、エグゼクティブ・スカウターに応募していただきます。
その後、スキルと経歴等の審査を経て有期契約社員として株式会社ミモツリージャパンと雇用契約を締結します。

ご利用の流れ

step1 人材のサーチ 求人内容をチェックし、友人・知人のなかからマッチする人材をピックアップします。
step2 推薦 該当する友人・知人の応募意思を確認。応募意思がある場合、候補者から履歴書と経歴書を受け取り、推薦書(エグゼクティブ サマリー)を作成して推薦します。
step3 報酬 ガイドラインに沿った活動に対して時間給を受け取ります。
採用が決定した候補者が入社し、3カ月が経過した時点で、インセンティブを受け取ります。インセンティブは、候補者の理論年収の最大10%です。

あなたのエグゼクティブ・スカウターとしての活動をmimoTREEが全面的にサポートします。
ご不明な点はお気軽にお問い合わせください

エグゼクティブ・スカウターの声

自分が持っている人脈が
友人のキャリアアップに役立つことが
わかりました。

人脈力を活かしたキャリア支援で
報酬をもらうことができました。

自分の好きな時間に、
ライフスタイルに合わせて
活動ができました。

キャリア支援の活動のなかで
友人・知人のつながりを
深めることができました。

有料職業紹介事業にあたり

株式会社ミモツリージャパンは、エグゼクティブ・スカウターの皆様に安心して活動していただけるよう、職業安定法に則った万全な体制を整えています。

法律の遵守 職業安定法30条の規定により、株式会社ミモツリージャパン(以下、当社)は有料職業紹介事業を行っています。当社のエグゼクティブ・スカウターは、当社と雇用契約を結び、当社の契約社員として求人を紹介することができます。
雇用契約について エグゼクティブ・スカウターは、人材推薦の活動をしていただくため、エグゼクティブ・スカウター審査を経て、当社と雇用契約を締結していただく必要があります。
有期の契約社員としての契約内容になります。活動に応じて時間給と成功報酬としてインセンティブをお支払いします。雇用契約の内容は契約時に公開させていただいております。
エグゼクティブ・スカウター就業規則も設けております。就業規則の範囲内で自由な活動が可能です。就業規則につきましても、契約時に公開させていただいております。
副業について 法的には認められておりますが、企業によっては就業規則上で制限がある場合がありますので、勤務先の就業規則をご確認ください。

よくあるご質問

どんな人がエグゼクティブ・スカウターになれますか?

マネジメントやプロフェッショナルの経験をお持ちの方、また、豊富な人脈をお持ちの方を対象としています。退職後のライフワークや副業としてお考えの方もご応募いただけます。なお、企業によって制限がありますので、勤務先の就業規則をご確認ください。

雇用契約期間はどのくらいですか?

有期雇用契約は6カ月です。その期間に推薦ができなくても、雇用契約の更新が可能です。ノルマもなくマイペースで活動していただけますのでご安心ください。

エグゼクティブ・スカウターとして、どのように推薦したらいいかわかりません。

登録後、求人を探し、ご友人を推薦するという流れですが、すべてのプロセスにおいて充分にご説明の上、採用まで当社がサポートいたしますのでご安心ください。

インセンティブ(成功報酬)はいつ支払われますか?

採用された候補者が入社3カ月を迎え、かつ求人企業から紹介手数料の入金を確認した上で、インセンティブをお支払いします。

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